Overzicht

Recruiter Farrow + Dutch

Ben jij een eindbaas in het vinden van de beste kandidaten voor de huidige en toekomstige vacatures bij onze klanten? En zet jij, samen met ons, net dat stapje extra? Dan verwelkomen we jou graag in ons team!

Als ervaren recruiter ken jij de kneepjes van het recruitmentvak als geen ander. Met jouw commerciële mindset werf je zowel voor onze externe als corporate/inhouse-klanten.

Zo ziet de functie eruit:

In een team van gedreven en ondernemende collega’s ben jij in de lead wanneer het op recruitment vraagstukken aankomt. Krijgen we een vacature binnen? Dan voer jij niet alleen de intakegesprekken met de klant, maar je schrijft ze ook uit tot een wervende vacaturetekst. Na het bedenken en uitvoeren van social-campagnes benader jij actief de juiste kandidaten. Komen ze al binnen? Gelijk bellen, inplannen en spreken! Naast je werkzaamheden ben je ook constant bezig met personal- en employer branding. Da’s toch mooi werk?

Wat neem je mee?

  • Hbo werk- en denkniveau met een afgeronde relevante opleiding richting HRM, MER, Commerciële Economie, Hotelschool of Business Studies;
  • 2 tot 6 jaar ervaring binnen recruitment, arbeidsbemiddeling en/of sales;
  • Je bent cijfermatig onderlegd;
  • Je bent communicatief sterk, een gelijkwaardige gesprekspartner op elk niveau;
  • Je gaat zorgvuldig te werk en kwaliteit staat bij jou voorop;
  • Je bent flexibel in je werktijden; komt er een vacature binnen, dan kunnen we uiteraard op je rekenen!

Dit wordt jouw nieuwe baan omdat:

  • je komt te werken bij een snelgroeiende start-up met veel doorgroeimogelijkheden;
  • jij als recruiter je optimaal kunt ontwikkelen;
  • we jou een inwerktraject bieden met de beste begeleiding en opleiding;
  • je parttime kunt werken als je dat graag wilt; na je inwerktraject bepaal je zelf je werktijden en -locaties;
  • je maandelijks een salaris ontvangt van minimaal € 2.400, – en maximaal € 3.200, – afhankelijk van je ervaring;
  • je een eindbaas bent en (afhankelijk van je resultaten) een bonus ontvangt.

Keuze gemaakt?

Kom jij met ons de recruitmentmarkt veranderen en verder veroveren? Solliciteer dan meteen! Danny Poelen en Rob Hounjet stellen zich graag aan je voor in een eerste kennismaking. Een test kan deel uitmaken van de procedure. Vinden we jou bij het team passen? Wie weet gaan wij dan gelijk met je aan de slag! Heb je vragen? Stel deze aan Danny via danny@farrow.nl of 06-40017042.